Retraite: comment le cumul emploi-retraite peut ajouter 400 € par mois

En parallèle, la rémunération perçue génère de nouveaux points Agirc-Arrco, sans plafond spécifique de ce type. Pour un profil comme Marc — payé 2 500 € par mois sur près de deux ans — la combinaison de la nouvelle pension de base proche de son plafond et des points complémentaires peut aboutir à un gain global qui s’approche des 300 à 400 € mensuels. Un temps partiel moins rémunéré produira plutôt quelques dizaines d’euros supplémentaires.

200 €

Montant mensuel maximum de la nouvelle pension de base en 2026, plafonné à 5 % du PASS, obtenu une seule fois par caisse en cumul emploi-retraite intégral.

Réforme prévue au 1er janvier 2027: pourquoi le calendrier de départ est décisif

Tout bascule si le retraité reprend une activité sans avoir atteint le taux plein: il tombe dans le cumul plafonné, ses revenus sont limités et ses nouvelles cotisations ne créent aucun droit supplémentaire.

Calendrier janvier 2027 et dossier de retraite, échéance de la réforme du cumul emploi-retraite — Image d’illustration © Toptenplay

La loi n°2025-1403 prévoit une évolution des règles du cumul emploi-retraite au 1er janvier 2027. La source ne précise pas la teneur exacte de ces modifications, mais leur existence rend le calendrier de départ particulièrement important pour ceux qui envisagent ce dispositif.

Pour déclencher la nouvelle pension une fois les droits constitués, l’Assurance retraite met à disposition le téléservice Demander ma retraite après un cumul emploi-retraite, accessible sur la plateforme Info Retraite. Suivre les informations de sa caisse sur les changements à venir fait partie des étapes recommandées.

Conditions, montants et démarches pour bénéficier du dispositif

Pour accéder au cumul emploi-retraite intégral avec seconde pension, il faut avoir liquidé toutes ses retraites de base et complémentaires, françaises et étrangères, et avoir obtenu sa retraite à taux plein. En cas de retour chez l’ancien employeur, un délai de six mois après l’admission à la retraite est obligatoire, faute de quoi aucun nouveau droit ne sera constitué. La reprise d’activité doit être déclarée à la Carsat dans le mois suivant le début du contrat.

La nouvelle pension de base est plafonnée à 5 % du PASS — soit environ 200 € par mois en 2026 — et ne peut être obtenue qu’une seule fois par caisse. Les cotisations génèrent également de nouveaux points Agirc-Arrco. Pour un salarié rémunéré autour de 2 500 € par mois sur 18 à 24 mois, le gain global peut s’approcher de 300 à 400 € mensuels selon le profil. Une activité moins rémunérée ou plus courte produira un résultat nettement inférieur.

Pour déclencher la nouvelle pension, le téléservice Demander ma retraite après un cumul emploi-retraite est disponible sur la plateforme Info Retraite. La loi n°2025-1403 prévoit une évolution des règles au 1er janvier 2027: il est conseillé de se renseigner auprès de sa caisse avant cette date pour connaître les conditions exactes qui s’appliqueront.

La prochaine échéance à surveiller est le 1er janvier 2027, date à laquelle la loi n°2025-1403 doit modifier les règles du cumul emploi-retraite. Les modalités exactes de cette évolution ne sont pas encore précisées publiquement, ce qui laisse ouverte la question de savoir si les conditions d’accès à la seconde pension seront assouplies, durcies ou simplement réaménagées. Les caisses de retraite devraient communiquer sur ces changements dans les mois précédant l’entrée en vigueur.